Gaziemir Belediyesi 28 işçiyi işten çıkardı
Gaziemir Belediyesindeki işlerinden tazminatsız çıkarıldıklarını öne süren işçiler, belediye önüne yürüyerek eylem yaptı. Kıdem tazminatı ödenmesine dair mahkeme kararı olduğunu belirten sendika temsilcisi, Gaziemir Belediye Başkanı Halil Arda’nın tazminatları 10 taksitte ödemek istediğini söyledi.
Yayınlanma :
25.11.2022 15:26
Güncelleme :
25.11.2022 15:26


Burada işçiler adına açıklama yapan Belediye-İş Sendikası 4 No'lu Şube Başkanı Ayhan Doğan, Gaziemir Belediye Başkanı Halil Arda’nın göreve geldikten sonra 28 işçiyi haksız ve hukuksuz bir şekilde işten çıkardığını savundu.
Yapılan görüşmelerin netice vermemesi nedeniyle, işten çıkarılan işçilerin hukuk mücadelesi başlattığını ifade eden Doğan, bazı işçilerin açtıkları davayı kazanıp tazminat hak ettiklerini anlattı.
“Halil Arda, kıdem tazminatını derhal ödemeli”
Başkan Arda’nın mahkeme kararlarını görüp özür dileyeceği yerde kıdem tazminatlarını 10 taksitte ödemek istediğini iddia eden Doğan, “Başkan Arda, haksız hukuksuz kararlarıyla önce isçileri açlığa ve yoksulluğa terk ediyor. Alınan yanlış kararlarla da belediyeyi zarara uğratıyor. Halil Arda, kıdem tazminatını derhal ödemeli; çünkü, kıdem tazminatı hakkı, iş sözleşmesinin sona ermesine bağlı bir haktır. O nedenle tazminat, işçi ile işveren arasındaki iş akdi sona erdiğinde peşin olarak ödenmelidir. Belediyeyi zarara uğratmaya, yıllardır mağdur ettiğin emekçilere zulmetmeye bir son vermelisin” dedi.
Açıklamanın ardından Gaziemir Belediyesi önünde halay çeken işçiler olaysız dağıldı.
Yorum Yazma Kuralları
Lütfen yorum yaparken veya bir yorumu yanıtlarken aşağıda yer alan yorum yazma kurallarına dikkat ediniz.
Türkiye Cumhuriyeti yasalarına aykırı, suç veya suçluyu övme amaçlı yorumlar yapmayınız.
Küfür, argo, hakaret içerikli, nefret uyandıracak veya nefreti körükleyecek yorumlar yapmayınız.
Irkçı, cinsiyetçi, kişilik haklarını zedeleyen, taciz amaçlı veya saldırgan ifadeler kullanmayınız.
Türkçe imla kurallarına ve noktalama işaretlerine uygun cümleler kurmaya özen gösteriniz.
Yorumunuzu tamamı büyük harflerden oluşacak şekilde yazmayınız.
Gizli veya açık biçimde reklam, tanıtım amaçlı yorumlar yapmayınız.
Kendinizin veya bir başkasının kişisel bilgilerini paylaşmayınız.
Yorumlarınızın hukuki sorumluluğunu üstlendiğinizi, talep edilmesi halinde bilgilerinizin yetkili makamlarla paylaşılacağını unutmayınız.
Yorumlar
Kalan Karakter: