SAĞLIK-SEN TOPLU SÖZLEŞME İÇİN MASADA
Sağlık-Sen 6. Dönem Toplu Sözleşme Görüşmelerini Açıklayarak 81 Maddelik Teklif Paketini Sundu
Yayınlanma :
29.07.2021 17:03
Güncelleme :
29.07.2021 17:03


Sağlık- Sen Genel Başkanı Semih Durmuş, sağlık çalışanlarının sorunlarına dikkat çekmek ve Toplu Sözleşme Taleplerini kamuoyuyla paylaşmak üzere Memur- Sen Genel Merkezi'nde bir basın toplantısı düzenledi. Durmuş, 3 milyon kamu çalışanı ve 2 milyon kamu emeklisinin sorunlarını bu toplantı ile dile getirdi.
"Önümüzdeki pazartesi tekliflerin kabul edilmesi için masadaki yerimizi alacağız"
Memur-Sen Başkanı Semih Durmuş, üç gün önce düzenlemiş olduğumuz basın toplantısının ardından Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı'na tekliflerimizi sunduk. Önümüzdeki Pazartesi de bu tekliflerin kabul edilmesi için masadaki yerimizi alacağız. 1 milyonu sağlık ve sosyal hizmet çalışanı olmak üzere, 3 milyon kamu çalışanı ve 2 milyon kamu emeklisinin gözü- kulağı doğal olarak bu masada olacak. Sağlık- Sen olarak onlardan almış olduğumuz güçle, yetkili sendika olarak masadaki yerimizi alarak, sorunların çözümü, haklı taleplerin kabul görmesi için tüm gücümüzle mücadele edeceğiz." dedi.
Sağlık çalışanlarının yıllardır çözüm bekleyen sorununun pandemi süreciyle de adeta bellerini büktüğünü söyleyen Durmuş, şöyle devam etti:
"Açıkça söylemek gerekirse, pandemi süresinde herkesin bir defa daha farkına vardığı güçlü sağlık sistemini, çalışanlarının kangren haline gelen sorunlarıyla yarınlara taşımak mümkün değildir. Şu gerçeği başta siyasi irade olmak üzere herkesin kabul etmesi gerekir; kurumları, sistemleri ayakta tutan ne modern binalardır ne de teknolojik donanımlardır. Kurumlara, sistemlere vatandaşa hizmet noktasında can veren fedakar çalışanlardır. O halde bu çalışanların sorunlarının tez elden çözülmesi gerekir, haklı talep ve beklentilerinin acilen karşılanması gerekir. Öbür türlü fedakarlığın, adanmışlığın, kahramanlığın bir yere kadar olduğu unutulmamalıdır. Son pandemi sürecinde yaşananları, başta siz değerli basın mensupları olmak üzere 84 milyon vatandaşımız an be an takip etti, hala da ediyor. Tüm bu nedenlerle Pazartesi başlayacak Toplu Sözleşme görüşmelerini bir fırsat olarak görüyoruz" diye konuştu.
Sağlık Çalışanlarının 81 Maddelik Teklif Paketi
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı'na sunmuş oldukları teklifin bazı maddelerini paylaşan Durmuş, maddeleri şöyle sıraladı…
2022 yılı için %21 zam, 2023 yılı için %17 zam, 2022’de % 3, 2023’de % 3 refah payı, 600 TL seyyanen zam. Emeklilerde olduğu gibi bayram ikramiyesi, 3 ayda bir 134 TL olarak ödenen Toplu Sözleşme ikramiyesinin 2022’de 450 TL, 2023’te 540 TL olarak ödenmesi… 3600 ek gösterge vaadi bir an önce hayata geçirilmeli…
"Bu teklifler sağlık çalışanları içinde geçerli"
Sağlık çalışanları adına da teklifte bulunan Durmuş, bazı önemli maddeleri de şu şekilde sıraladı:
"Sağlık ve sosyal hizmet çalışanlarının ek ödemeleri en az %40 oranında artırılmalı ya da özel hizmet tazminatları 40 puan artırılmalı.
Nöbet ücretleri en az %50 oranında arttırılmalı.
4/b süresiz sözleşmeli personeller ile vekil ebe/hemşireler ve kamu görevlisi olmayan aile sağlığı çalışanları 3+1 statüsüne geçirilmeli.
3 yılını dolduranlar kadroya alınmalı.
Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı’nda çalışanların, sosyal hizmet tazminatının kapsamı genişletilerek oranı 50 puana çıkarılmalı!
Genel İdari ve Yardımcı Hizmetler sınıfı için döner sermaye tavan oranları %20 arttırılmalı!
Sabit ek ödemeler gelir vergisinden muaf tutulmalı.
Gelir vergisi %15’i aşmamalı.
Tüm sağlık çalışanlarına 2022 yılı için 500 TL, 2023 yılı için 650 TL giyecek yardımı verilmeli.
Görevde Yükselme ve Unvan Değişikliği sınavları düzenli olarak yapılmalı.
Yardımcı Hizmetler Sınıfı kaldırılmalı, mevcut personel genel idari hizmetler sınıfına aktarılmalı.
Sağlık çalışanları kamu sosyal tesislerinden ve toplu ulaşımdan %50 indirimli yararlanmalı.
İdari izin günlerindeki çalışmaları karşılığında sağlık çalışanlarına nöbet ücreti verilmeli…
İcap nöbet ücretleri ödenmeli!
Üniversite hastanesi çalışanlarına mazeret tayini (eş durumu, sağlık can güvenliği) ve becayiş hakkı verilmeli!
Geçici görev yolluk ücretleri artırılmalı…
Adli Tıp Kurumu çalışanları için adalet hizmetleri tazminatı ödenmeli!
Ebelere de hemşireler gibi aile danışmanı ve işyeri hemşiresi olabilme hakkı verilmeli…
657 sayılı devlet memurları kanununda yer alan yardımcı sağlık hizmetleri kavramından “yardımcı” ibaresi çıkartılmalı" diye belirterek toplantıyı sonlandırdı.
Yorum Yazma Kuralları
Lütfen yorum yaparken veya bir yorumu yanıtlarken aşağıda yer alan yorum yazma kurallarına dikkat ediniz.
Türkiye Cumhuriyeti yasalarına aykırı, suç veya suçluyu övme amaçlı yorumlar yapmayınız.
Küfür, argo, hakaret içerikli, nefret uyandıracak veya nefreti körükleyecek yorumlar yapmayınız.
Irkçı, cinsiyetçi, kişilik haklarını zedeleyen, taciz amaçlı veya saldırgan ifadeler kullanmayınız.
Türkçe imla kurallarına ve noktalama işaretlerine uygun cümleler kurmaya özen gösteriniz.
Yorumunuzu tamamı büyük harflerden oluşacak şekilde yazmayınız.
Gizli veya açık biçimde reklam, tanıtım amaçlı yorumlar yapmayınız.
Kendinizin veya bir başkasının kişisel bilgilerini paylaşmayınız.
Yorumlarınızın hukuki sorumluluğunu üstlendiğinizi, talep edilmesi halinde bilgilerinizin yetkili makamlarla paylaşılacağını unutmayınız.
Yorumlar
Kalan Karakter: